汽车维修经营管理制度

一、安全生产管理及责任制度

1、为保证生产正常进行,保障员工身体健康,家庭幸福,全体员工必须遵守本制度;

2、全厂员工必须按规定参加安全生产教育,严格遵守各工种安全操作规程和机具操作规程,任何人不得违反;

3、工作时不得在工场打闹、追逐、大声喧哗;

4、必须按规定着劳动保护用品,不得穿拖鞋上班;

5、非工作需要不得动用任何车辆,汽车在厂内行驶车速不得超过20km/h,不准在厂内试刹车,严禁无证驾驶;

6、加强对易烯物品的管理,不得随意乱放;

7、在车间、材料间等处所应配备充足的灭火器材,并加强维护,使之保持良好技术状态,所有员工都会正确使用灭火器材;

8、进入油库,严禁吸烟,严禁携带易燃易爆物品进入油库;

9、工作灯应采用低压36伏以下安全灯,工作灯不得冒雨或拖过水地使用,并经常检查导线,插座是否良好;

10、手湿时不得拉动电力开关或插电源插座,电源线路保险丝应按规定安装,不得用铜线、铁线代替;

11、下班前必须切断所有电器设备的前一级电源开关;严禁电器、电动机在雨天淋雨受潮;

12、作业结束后,及时清除场地油污杂物,并将设备机具整齐安放在指定位置,以保持施工场地整齐清洁;

13、定期进行安全生产检查;

三、汽车维修档案管理制度

1、档案存放要有序,查方便,并应做好六防工作,即防盗、放火、防潮、防鼠、防尘、防晒,保持档案存放处清洁卫生;

2、不准损毁、涂改、伪造、出卖档案,档案资料如有损坏应及时修补;

3、根据档案的内容、性质和时间等待征,对档案进行分类整理、存放、归档,并按内容和性质确定其保存期限,电子档案要及时备份;

4、各班组负责人要对本部门使用的档案资料的完整性、有效性负责,在现场不得存有或使用失效的文件、资料;

5、各班组每年对档案进行一次核对清理,并将所保存的档案整理后交办公室统一归档;已经到保管期限的文件资料,由办公室按规定处理;

6、维修车辆实行一车一档制,二级维护及以上作业的车辆档案内容包括维修合同、检验记录、维修人员和质量检验人员名单,竣工出厂合格证副页、结算凭证;

7、档案的借阅必须办理规定手续,借阅者对档案的完整、清洁负责,未经许可不得擅自转借、复印;

四、汽车维修人员培训制度

1、员工的培训工作由主要领导负责,主管及部门领导负责具体措施落实;

2、每次组织一次集中政治学习,及时向员工贯彻落实党和国家的方针、政策以及相关规定;

3、修理厂的相关部门人员应结合生产情况,适时开展技术学习和技术练兵活动,使员工不断涉取新知识、新技术,为生产经营服务;

4、充分利用企业内部设施,开展多种形式的学习活动,营造“人人刻苦钻研技术,个个争当生产能手”的浓厚氛围;

5、鼓励员工开展自学、互帮互学活动,对学有成就的视情作适当奖励;

6、坚持持证上岗制度,对有资质要求的岗位,应组织人员参加专业培训和考核,在取得相应资格证书后,方可安排上岗工作;

五、汽车维修设备管理制度

1.正确使用和维修设备,实行严格的上岗证制度,专人专机的岗位责任制;

汽车挂档

2.严格、合理地使用设备,遵守设备使用和维修规程操作；严禁设备使用中不讲科学的蛮干作法,严禁“重生产轻保养维修的拼设备”现象,杜绝设备“超温、超压、超速、超负荷运转”的四超现象;

3.设备操作人员必须做到“四懂、三会”,即懂性能、懂原理、懂结构、懂用途,会操作、会保养、会排除故障,逐步做到一专多能;

4.设备安装必须按规定标准进行,做到平、稳、正、全、牢和四不漏漏电、漏气、漏油、漏水,保证安装质量,不符合安装标准的设备不准投产使用;