汽车修理厂劳动通用版合同（二）
【合同编号】：
【甲方】（雇主）：
【乙方】（雇员）：
一、合同目的和背景
本合同是根据《劳动法》和相关劳动法规的规定，以及双方的自愿原则，制定的汽车修理厂劳动合同。本合同旨在明确雇主与雇员之间的权利和义务，维护双方合法权益，实现共赢发展。
二、工作岗位和职责
1. 甲方为汽车修理厂，乙方被聘为该汽车修理厂的维修工。乙方的主要职责包括但不限于：
  （1）接受汽车维修、保养等相关工作任务；
  （2）按照甲方的要求保证工作质量和效率；
  （3）遵守甲方的规章制度和操作流程；
  （4）保密甲方的商业机密和客户信息；
  （5）完成其他由甲方指派的合理工作任务。
三、工作时间和休假
1. 工作时间：
  （1）乙方的工作时间为每周40小时，具体工作时间由甲方安排；
  （2）乙方需按时上下班，如果涉及加班，则需经甲方批准。
2. 休假：
  （1）乙方享有带薪年假，具体天数按照国家劳动法规定执行；
  （2）乙方需提前请假，甲方可以根据工作需要批准或拒绝。
四、薪酬和福利
1. 薪酬：
  （1）乙方的工资由甲方按照国家有关规定和甲乙双方约定的标准支付；
  （2）乙方的工资按月结算，于每月的工资支付日支付。
2. 福利：
  （1）甲方为乙方提供符合国家规定的社会保险和福利；
  （2）甲方为乙方提供良好的工作环境和必要的劳动保护。
五、保密条款
乙方在工作期间和解除合同后，对甲方的商业机密和客户信息等一切涉及甲方商业利益的知识和资料，均应当保密。乙方不得私自泄露、使用或向他人透露有关信息。
六、合同解除
1. 合同解除情况：
  （1）本合同经双方一致同意解除；
  （2）本合同到期自动终止；
  （3）乙方因合法原因提前通知甲方解除合同；
  （4）乙方严重违反合同约定，造成重大损失，甲方有权解除合同。
2. 解除程序：
  （1）任何一方有意解除合同，应提前写出解除申请，并提前向对方发出书面通知；
  （2）解除生效时，双方应进行工作交接，并结算尚未支付的工资和福利。
通用汽车七、争议解决
双方如发生争议，在友好协商的基础上无法解决时，可依法向劳动争议调解委员会申请调解或向人民法院提起诉讼。
八、其他事项
本合同未尽事宜或变更事宜，双方应协商解决，并签订书面补充协议。
九、合同生效和效力
本合同一式两份，甲乙双方各执一份，自双方签字盖章之日起生效。本合同有效期为_____年，如期满未终止或续签，自动延长。
甲方（盖章）：                                  乙方（盖章）：
签署日期：                                      签署日期：