****道路客运有限公司安全风险辨识分级管控
序号
场所/
环节/
部位
风险辨识
可能导致
的事故
类型
风险分级
主要防范措施
依据
责任人
人的行为
1.
驾驶员心
理因素
驾驶员因麻痹大  意、心存幸运、 逞强、急躁、逆  反等异常心理, 导致不能正确认  识和判断客观事  物,简单导致交  通事故的发生。
交通事故 其他伤害
B级
/橙
1、加强对从业人员的安全教育、职业道德教育,确保 道路运输安全。道路运输从业人员应当遵守道路运输  操作规程,不得违章作业。驾驶人员连续驾驶时间不  得超过4个小时。
2、建立客运驾驶人从业行为定期考核制度。客运驾驶 人从业行为定期考核的内容主要包括:客运驾驶人违  法驾驶状况、交通事故状况、服务质量、安全运营状  况、安全操作规程执行状况、加入教育与培训状况以  及客运驾驶人心理和生理健康状况等。考核的周期不  大于3个月。客运驾驶人从业行为定期考核的结果应  与企业安全生产奖惩制度挂钩。
3、根据关键岗位的特点,分类制定安全生产操作规 程,并监视员工严格执行,推行安全生产标准化作
4、建立客运驾驶人安全告诫制度。安全管理人员对客 运驾驶人出车前进行问询、告知,督促客运驾驶人做  好对车辆的日常维护和检查,防止客运驾驶人酒后、 带病或者带不良情绪上岗。
5、道路运输从业人员应当依照规定加入国家相关法
《中华人民共和
国道路运输条 例》(2016年  修正本)
《道路旅客运输 企业安全管理规
范(试行)》
《道路运输从业 人员管理规定》
安全科/
张鹏祥

规、职业道德及业务知识培训。
2.
驾驶员生
理因素
驾驶员因疲乏、 药物不良反应、 疾病、饮酒等生  理异常造成的观  测和判断能力减  弱,对车辆失去  操纵能力导致的  交通事故
交通事故 其他伤害
B级
/橙
1、建立防止客运驾驶人疲乏驾驶制度。关心客运驾驶 人的身心健康,定期组织客运驾驶人进行体检,为客 运驾驶人创造良好的工作环境,合理安排运输任务, 防止客运驾驶人疲乏驾驶。
2、加强对从业人员的安全、职业道德教育和业务知 识、操作规程培训,并采取有效措施,防止驾驶人员 连续驾驶时间超过4个小时。客运车辆驾驶人员应当 遵守道路运输法规和道路运输驾驶员操作规程,安全 驾驶,文明服务。
3、运输企业要积极创造条件,严格落实凌晨2点到5 点,落地休息制度,确保客运驾驶人24小时累计驾驶 时间原则上不超过8小时,日间连续驾驶不超过4小 时,夜间连续驾驶不超过2小时,每次停车休息时间 不少于20分钟。
4、防止疲乏驾驶。客运车辆每日运行里程超过400公 里(高速马路直达客运超过600公里)的,客运企业 应当配备两名以上驾驶员。驾驶员连续驾驶不得超过4 小时,或者24小时内累计驾驶不得超过8小时。
《道路旅客运输 企业安全管理规  范(试行)》
《道路旅客运输 及客运站管理规 
《中华人民共和
国道路交通安全 法实施条例》
《国务院关于加 强道路交通安全 工作的看法》
(国发〔2012) 30号)
《关于进一步加 强和提升道路客 运安全工作的通 知》(交运发
[2010]210号)
《道路运输车辆 动态监视管理方 
《中华人民共和 国道路交通安全 法》(2011年
安全科/
张鹏祥

修正)
3.
驾驶行为
驾驶员超员,超  速,驾驶过程中  接打手机,私改  运营线路,违反  交通规矩驾驶等  违规驾驶行为, 增加发生事故的  可能性,加重事  故的后果,简单  诱发死伤事 
交通事故 其他伤害
A级
/红
1、依照国家相应的法律、法规和政策规定的交通规矩 驾驶车辆。道路运输从业人员应当遵守道路运输操 规程,不得违章作业。,
2、驾驶人员应严格遵守驾驶人安全行车操作规程。驾 驶机动车过程中不得有拨打接听手持电话、观看电视
等阻碍安全驾驶的行为。
3、应当加强对从业人员的安全教育、职业道德教育 确保道路运输安全。
《中华人民共和 国道路交通安全 法实施条例》
《中华人民共和 国道路运输条
例》(2016年
修正本)
驾驶员
4
乘车人的 行为
乘客携带危险品  乘车,可能导致  车辆发生火灾、 爆炸等事故;吸  烟、与司机闲聊  等担忧全行为, 可能导致事故发  生
交通事故 其他伤害
汽车安全锤B级
/橙
1、驾乘人员负责做好安全告知工作,讲解车载安全设 施的使用方法。发车前、行驶中要督促乘客系好安全
2、阻止在车辆内部吸烟和使用明火。
3、驾驶人员应及时制止乘车人员的不当行为。
《道路旅客运输 企业安全管理规 范(试行)》
《中华人民共和 国道路交通安全 法实施条例》
驾驶员
5.
安全管理
人员的行
驾驶员聘请把关      不严;安全培  训、安全检查、 应急演练、安全  投入等工作不到  位,可能间接引 发事故
火灾、交 通事故等 其它事故
B级
/橙
1、驾驶员聘请严格依照国家法律法规、政策和公司规 章制度执行,不合格的人员严禁录用。
2、依照国家法律法规、政策和公司规章制度组织安全
培训、安全检查、应急演练等工作。
3、依照公司制度对公司其他人员安全违规行为进行考
4、制定公司安全生产经费投入计划和安全技术措施计 划,组织实施或监视相关部门实施。
《道路运输从业  人员管理规定》 《道路旅客运输  企业安全管理规  范(试行)》
安全科/
张鹏祥
6.
调度人员
驾驶人员、业务
交通事故
B级
1、根据相关法律法规、制度要求,合理驾驶人员。

的行为
安排不合理;驾      驶员出车前询  问、教育不到位  等可能间接引发 
等其它事
/橙
2、了解驾驶人员的思想状态和生活状况,出车前对驾 乘人员进行询问和教育,达不到出车要求的人员,及 时进行调换。
3、“五一 ”、“十一 ”、“春运”等客流高峰期,合 理安排班次、人员,保证驾乘人员休息时间,避免疲 乏驾驶等状况的发生。
业务科/
王嘹亮
7.
其他人员
的行为
使用电器不当引 发的火灾;不按  操作规程作业引 发的其它事故。
火灾
其他伤害
C级
/黄
1、企业制定相应的安全管理制度和安全操作规程。
2、加强员工安全培训,提高员工安全意识。
办公室/
褚玉芬
物的状态
1.
停车场
车辆遇点火源引 燃车辆,引起火
车辆保养不全
面,造成车辆漏 电、漏油等现
象,引发火灾。 无关人员进入停  车场,可能引发  安全事故。
火灾
人员伤亡 其他伤害
C级
/黄
1、停车场除应设室外消火栓外,还应设置适用于扑灭 汽油、柴油、燃气等易燃物质燃烧的消防设施
2、停车场内的车辆宜分组停放,车辆停放的横向净 不应小于0.80m,每组停车数量不宜超过50辆,组与
组之间防火间距不应小于6m。
3、安全员应对停车场内的车辆、设施进行巡检、点 检,及时填写检查记录,发现问题及时上报处理。
《交通客运站建 筑设计规范》
(JGJ/T60-
2012)
《汽车客运站级 别划分和建设要
求》(JT/T200- 2004)
安全员
2.
车辆本 身特点
速度差:小客车  与大货车、大客  车的设计车速及  限制行驶车速不  同,存在十足的  速度差,操作不  当迫使其他车辆  频繁变更车道、
交通事故 其他伤害
C级
/黄
1、确保车辆制动性能良好。
2、注意严格操纵车速,保持安全车距。
3、阻止强行超车。
4、同车道行驶的机动车,后车应当与前车保持足以采 取紧急制动措施的安全距离。
5、不要长时间占用超车道。
6、不要随便变更车道。
7、严格依照交通规矩驾驶机动车。
《中华人民共和 国道路交通安全  法实施条例》
驾驶员