会责任报告
一企业概况
北京福田康明斯发动机有限公司（简称“福田康明斯”）成立于2008年，位于北京市昌平区，是一家国有控股的混合所有制企业，以打造中国汽车自主品牌、培养自主创新核心竞争力为导向，是中国汽车行业的佼佼者。福田康明斯构建了一个汽车生态服务体系，集汽车制造、零部件装配、汽车美容服务、汽车电商及金融于一体，涵盖5个主营业务（卡车、客车、商用车等），集合15个汽车品牌。福田汽车在中国拥有超过7000家服务站点，覆盖中国31个省份，海外有近1500家服务站点，遍布全球80多个国家和地区。
二保障员工权益
北京福田汽车福田康明斯在保障员工权益方面注重人才培养和职业规划。一方面，开展员工年度培训计划，每年对所有非管理岗位的专业员工进行知识或者技能的培训，通过上级评估和自我评估，出个人能力与该岗位要求能力之间的差距；另一方面，帮助员工制订职业发展规划，该企业有三种职业发展类型——垂直变动、平行变动以及斜线变动，垂直变动指承担更高级别的职责，平行变动指在同级别但不同职能、部门、区域的变动，斜线变动指承担更高级别又是不同职能、部门、区域的变动。该公司通过“个人发展计划”来提升员工能力，助力员工实现个人职业的发展。福田康明斯注重员工关怀，在党委领导下，着力推进党工团班一体化管理，围绕实体建家、身心健康、员工关爱，持续提升全体员工的幸福指数。在实体建家方面，建立了职工活动室、职工服务站、职工素质教育基地。在身心健康方面，全面启动了“关爱员工身心健康”计划，开展了篮球、登山、羽毛球等各种体育联赛活动。在员工关爱方面，为青年职工搭建
了交友平台、技能提升平台、优秀青年评选平台、感人事迹传播平台，增强员工之间的关系。
三诚信生产（服务）经营
福田康明斯为北京市纳税信用A级企业、北京市办税绿通道服务企业、银行资信AA+。2017年收入超过100亿元，利润超过10亿元，2017年贡献国税6.5亿元以上，贡献地税0.7亿元，纳税额增长率为30%。福田康明斯的制造技术和环保标准均达到国际先进水平，获得国家“高新技术企业”、“绿工厂”和“两化融合管理体系”评定证书等一系列荣
誉。此外，该公司党委助推的可持续发展构架也保证了公司诚信生产（服务）经营，党委打造“1+2+5”的经营促进模式，为公司生产经营提供了有效的支持，已组织两届“福康杯”创新案例大赛，累计参赛项目共计20项以上。
四维护国家利益
福田康明斯生产符合国家标准的发动机，低排放、大马力，为客户和环境持续带来效益。福田康明斯的厂房生产线和产品非常注重节能环保，一般用到的生产材料都是对环境无害的。在企业制度方面，福田康明斯有专门的规章制度来约束一些不环保的行为。在生产的污水处理方面，福田康明斯建立了专门的污水处理站点，不向公司以外排放任何废水，实现了真正意义的生产零排放。企业绿化方面做得也非常
好。此外，福田康明斯安装了屋顶太阳能发电设备，每年通过新能源发电300多万度；全部替换了车间照明灯具LED等，每年节省上百万度电；改进了污水处理系统，每年回用污水8万吨左右；持续在废气治理方面投资几千万元，降低了废气排放50%；全面收集了生产生活过程的危险废物，并转交有资质的企业合规处理，每年在此方面的花费超过700万元。
五参与社会公益
福田康明斯致力于做优秀的社会公民，在教育、环保、平等机会等方面积极履行社会责任。福田康明斯专门成立了企业责任委员会（Corporate Responsibility Committee，简称CR），是由员工自愿利用业余时间及部分工作时间兼职组成的公益体，固定成员20人。福田康明斯连续6年支持北京市昌平区小天鹅农民工子弟学校。在硬件方面，建设校舍、足球场，改造花园和菜园，安装太阳能发电设备，设立图书馆，捐赠书籍等。同时，为该校的小学生们提供环境安全教育，给孩子们设计可动手参与的环保课堂和丰富多彩的环保活动。此外，福田康明斯对云南建水县特殊教育学校也进行了资助，建水县特殊教育学校是一所由地方政府创办的针对贫困地区聋哑、盲人、脑瘫儿童的教育基地，福田康明斯管理团队代表向建水县特殊教育学校捐赠了儿童大型演出服装等。
-全文完-
发布评论