做特斯拉车展4S店店铺要求及技术指标
首先是做特斯拉车展举办之前，你提前多久会得到消息？关系到厂家申报和场地选择，厂家是否会有支持？车展位置是否能优先选择？（计划中，位置和经费很重要）车展是否有参加的必要？参加的目的是什么？如果参展一个月时间准备是否充足？布展时间的确定？计划流程表什么时候能列出车展上如何保证客流？如何与同城店竞争？出现抢单情况怎么处理？（大型车展销售顾问打架事件太常见）车展人流高峰期节奏是否了解？车展中什么时候人流多？一天中什么时候人流多？什么地方人流多？车展展位什么时候能出来？谁负责场地安排？能否调换？场地主要出入口有几个？客户参观路线?主要竞品展场位置？
如果你去4S店卖车，会有一个销售顾问跟你砍价，报税上保险，销售顾问会让你买精品，会给你做交车。但是这些在特斯拉都看不见。第一因为是直营，买特斯拉是没法砍价的，不会有像不同体系的4S店互相踩价，指导价就是销售价。反过来，特斯拉的指导价不像传统车型一样定死了，可以浮动，只是浮动的参考是汇率，也就1万到2万之间。还看到有人在等着MODEL3降价，其实不用等了，真不会。第二因为是电动车，特斯拉销售只是销售，销售叫做产品专员，对于电动车销售只是第一步，教导客户功能和充电设备的服务指南才是最重要
特斯拉推出保险的事情。比如我把车卖出去，只要客户付了订金，接下来就会有一个团队来负责。国内各大电动车企业就是了解这点，现在才会疯狂挖脚特斯拉交付类岗位，内部消息是薪资涨1.5~2倍，包括特斯拉上海交付总监等人都已经被蔚来挖走。第三因为是特斯拉4S店以成交论薪酬，卖越多工资越高，试驾是厂家要求必须走的流程而已。特斯拉则因为没有做广告只能靠进店用户体验，而电动车最大的优势就是驾驶体验，所以特斯拉极端强调试驾，不是口号，包括薪资结构也变了。其中试驾是非常重要的薪资部分，试驾越多，工资越高。